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Beschäftigungsgrad
90-100%
Ort
Freiburg, Saane
Bewerbungsfrist
12.06.2022
Datum des Stellenantritts
01.08.2022 oder nach Vereinbarung
Vertragsart
Befristeter Vertrag
Wichtig
ACHTUNG
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Anstellungsbehörde / Dienststelle / Anstalt
Die Hochschule für Technik und Architektur Freiburg (HTA-FR) ist Mitglied der Fachhochschule Westschweiz (HES-SO) und bietet zweisprachige Ausbildungen auf Bachelor- und Masterstufe an.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Die HES-SO//FR vertritt eine Anstellungspolitik der Chancengleichheit. Sie fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen. Mehr darüber erfahren Sie auf folgender Seite.
Ihre Aufgaben
Auf 4 Jahre befristeter Arbeitsvertrag, verlängerbar.
- Unterstützung der Forschungsinstitute und Kompetenzzentren bei der Verwertung ihres geistigen Eigentums und beim Aufbau ihrer Partnerschaften
- Mitwirkung an Projekten des Technologietransfers sowie an Open-Science-Projekten und Management von Forschungsdaten aus Kooperationsprojekten
- Einführung von Abläufen, Tools und anderen Mitteln, um den reibungslosen Ablauf der aF&E-Aktivitäten zu gewährleisten
- Beteiligung an aF&E-Projekten: Identifizierung des Bedarfs und Umsetzung des Technologietransfers, des Datenmanagements und der Verwertung der Forschungsergebnisse
Gewünschtes Profil
- Master oder gleichwertige Ausbildung im Bereich Ingenieurwesen oder Management
- Kenntnisse im IP-Management, insbesondere im Bereich Patentanmeldungen und Verwaltung von Partnerschaften
- Erfahrung im Innovationsmanagement
- Kenntnisse der aF&E und Innovation im industriellen Umfeld
- Beherrschen der deutschen oder französischen Sprache mit sehr guten Kenntnissen der anderen Sprache. Gute Englischkenntnisse
Angaben der Kontaktpersonen
Patrick Favre-Perrod, Stellvertretender Direktor, Direktion anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung (aF&E), T +41 26 429 65 88